Bonjour

PS I Love You--P.S. I LOVE YOU 電影原聲帶

前兩個星期Emilia去三家公司進行了面試

因為Emilia閱讀了這篇＂找到自己真正想做的工作＂

所以，在這三次的面試機會中，把這些觀念給運用進去了！

首先～

Emilia自己審思想要的工作內容為何？

1、想要讓自己在專業領域裡有所發揮和成長。

2、想要擁有比目前這家公司還要好的福利、薪水、升遷機會。

3、想要有位能夠讓自己成長的主管。

4、藉由面試了解自己專業領域中不足點在哪裡。

面試後的心得：

1、部分主管對於＂性別＂是有期待的；因為國家法令對於適婚年齡的女性有很不錯的保障

     今年還會有＂育嬰假＂的推出喔！（真是慶幸面試的時候有發現主管的問題）

2、部分主管對於＂轄內業務＂不怎麼了解；包含系統怎麼推行都不了，感覺上是要從面試中

     了解別家公司推行的訣竅為何。（有這種感覺時的我，就會很保留的回答）

3、部分主管驚訝於我的問題；例如：貴公司因應分紅費用化的措施為何？

    （不好意思！我就是這麼直接，如果您無法接受只好另請高明）

4、因應法規變更而增加人力需求；法規變更後每家公司人力需求勢必增加。

     (但是你不必告訴我：是因為法令更改，所以必須要做些總務事項)

即使三家公司都是上市的科技公司

真正讓我覺得想要加入的公司只有一家

公司的老闆如何，包括重視程度與解決問題的能力，及能否為下屬帶來成長...等

這都是現在求職人員很重視的環節之ㄧ了

但是還是有些是要自我檢討的

1、英文能力嚴重需要加強。(才考300多分覺得很丟臉，去宏ｘ電面試時也是這麼覺得)

2、對於應徵公司的產業特性需要更深入的了解。

3、應對面試人員還是會有＂緊張感＂。

4、面試後的自我檢討很重要。(例如：回答問題的專業程度及對方需求的能力..等)

面試過後，個人還是覺得收穫良多啦！

希望可以得到某家公司的錄取機會。

PS：

Emilia上次回高雄時發現

推開二樓前院的門時，彷佛讓人有種＂進入叢林＂的感覺哩。。。

這是種會長成森林大樹的某種杉類植物！

哥哥帶回來的，現在已經逐漸長高茁壯中

爸爸媽媽正在思考＂運回台南鄉下的哪塊自家土地栽種比較好＂問題時

它們就長大了！

現在爸爸媽媽還得思考＂如何運回台南＂的問題了～